Подписано соглашение о реализации программ кадрового обеспечения ЖКХ Санкт-Петербурга

4 декабря 2020 года в рамках Общегородской Ярмарки вакансий состоялось подписание Трехстороннего соглашения о сотрудничестве между Санкт-Петербургским государственным автономным учреждением «Центр трудовых ресурсов» в лице директора Алексея Чистякова, Санкт-Петербургским государственным бюджетным образовательным учреждением дополнительного профессионального образования «Учебно-методический центр Жилищного комитета» в лице директора Олега Сидоренко и Обществом с ограниченной ответственностью «Жилкомсервис № 1 Центрального района» в лице директора Артёма Полищука.

Цель соглашения – объединение и координация усилий по реализации программ кадрового обеспечения, профессионального обучения, дополнительного профессионального образования для руководителей, специалистов и рабочих районных жилищных агентств и управляющих организаций Санкт-Петербурга.

«Возникла потребность реформирования сферы жилищно-коммунального хозяйства, мы столкнулись с тем, что нам необходимо переквалифицировать наших сотрудников и найти новые кадры, которые отвечали бы современным требованиям рынка труда», – отметил директор ООО «ЖКС № 1 Центрального района» Артём Полищук.

«Обеспечение кадров для сферы жилищно-коммунального хозяйства Санкт-Петербурга одна из важных задач. У Центра трудовых ресурсов есть успешный опыт подбора работников по запросу и, когда мы видим потребность в кадрах для отрасли, мы понимаем где их взять. Если вакансии нельзя закрыть гражданами РФ, у нас подписано соглашение со странами СНГ и мы можем обратиться к организованному набору по привлечению иностранных граждан», – сказал директор СПб ГАУ ЦТР Алексей Чистяков.

Чтобы создать умное жилищно-коммунальное хозяйство, основанное на цифровизации и интеллектуальном управлении, необходимы высококвалифицированные кадры, поэтому Трехстороннее соглашение предусматривает сотрудничество по подготовке современных квалифицированных специалистов для ЖКХ Санкт-Петербурга.

Согласно приказу Минстроя России от 25 апреля 2019 № 240/пр в настоящее время ведется разработка проекта стратегии развития жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации на период до 2035 года, один из разделов которой – «Кадровое обеспечение».