Всероссийский конкурс лучших практик трудоустройства молодежи проводится во исполнение пункта 30 Плана мероприятий по реализации Долгосрочной программы содействия занятости молодежи на период до 2030 года, утвержденного распоряжением Правительства Российской Федерации от 14 декабря 2021 года № 3581-р и является одним из механизмов взаимодействия между федеральными, региональными органами власти, органами местного самоуправления, образовательными организациями, государственными и иными организациями, индивидуальными предпринимателями, заинтересованными в трудоустройстве молодежи.
Организатор конкурса — Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации.
Цели и задачи конкурса:
– выявление лучших практик трудоустройства молодежи;
– размещение отобранных практик на общедоступном интернет-ресурсе;
– обмен существующим опытом и тиражирование практик трудоустройства молодежи на муниципальном, региональном и федеральном уровне.
Результатом конкурса является обмен опытом по трудоустройству молодежи и создание условий для распространения (тиражирования) лучших практик.
К категориям участников конкурса могут быть отнесены:
– федеральные органы государственной власти;
– органы государственной власти субъектов Российской Федерации;
– органы местного самоуправления;
– государственные корпорации;
– государственные и муниципальные учреждения;
– образовательные организации;
– индивидуальные предприниматели;
– коммерческие организации;
– некоммерческие организации.
Принять участие в конкурсе могут команды и индивидуальные участники, осуществляющие реализацию практик трудоустройства молодежи в различных сферах экономики, осуществляющие деятельность на территории Российской Федерации и представившие документы в соответствии с условиями Конкурса.
Номинации конкурса
В соответствии с возможными категориями участия конкурсантов номинации разделены на следующие уровни:
– практики уровня организаций;
– практики уровня крупных корпораций;
– практики муниципального уровня;
– практики регионального уровня;
– практики федерального уровня.
Номинация «Цифровые решения»
Лучшие цифровые решения для мероприятий по содействию занятости молодёжи
Номинация «Особые категории молодежи»
Лучшие практики по трудоустройству особых категорий молодежи (инвалиды, лица с ограниченными возможностями здоровья)
Лучшие практики по трудоустройству молодых людей, завершивших службу в армии по призыву
Лучшие практики по трудоустройству молодежи из числа детей-сирот
Номинация «Сохранение кадрового потенциала в регионе»
Лучшие практики по сохранению молодежного кадрового потенциала региона
Лучшие практики сохранения кадрового потенциала и привлечения молодежи в моногорода и закрытые административно-территориальные образования
Номинация «Привлечение молодежи из других регионов»
Лучшие практики по привлечению молодежи на работу в регион
Номинация «Взаимодействие с организациями и корпорациями»
Лучшие практики взаимодействия с работодателем, общественными организациями и центрами занятости населения
Номинация «Сопровождение от обучения до трудоустройства»
Лучшие практики сопровождения от образовательной организации до рабочего места
Номинация «Исследования и разработки»
Лучшие практики привлечения молодежи в наукоемкие и высокотехнологичные сферы
Номинация «Адаптация»
Лучшие практики адаптации, сопровождения и построения карьерной траектории молодого специалист
Порядок организации и проведения конкурса
Конкурс проводится в четыре этапа:
1. Подача заявок на участие в конкурсе в период с 12 сентября по 11 октября 2022 г. путем заполнения соответствующей формы заявки через интернет-ресурс.
2. Оценка заявленных практик экспертным советом в период с 17 по 30 октября 2022 г.
3. Очный (финальный) этап конкурса. Проводится 8 декабря 2022 г., конкурсанты в очном формате презентуют заявленные практики.
4. Церемония закрытия конкурса. Состоится 9 декабря 2022 г. в очном формате, на которой будет организовано награждение победителей и призеров конкурса.