ЦТР открывает 4 центра оргнабора трудовых мигрантов в Киргизии и Таджикистане
1000 граждан Киргизии и Таджикистана планируется официально трудоустроить на петербургские предприятия к концу августа 2019 года. Центр трудовых ресурсов объявил для этого конкурс на создание 4-х центров организованного набора иностранной рабочей силы в обеих странах. Выигравшая конкурс компания станет оператором проекта, на который выделено из городского бюджета 6.6 млн рублей.
Документация о конкурсе «на право заключения договора на оказание услуг по созданию и организации работы в странах происхождения мигрантов центров по осуществлению организованного набора иностранных работников на предприятия в Санкт-Петербурге» опубликована 20 февраля 2019 года. Ее можно увидеть на сайте заказчика (https://gauctr.ru/news/) – петербургского ГАУ «Центр трудовых ресурсов» (http://zakupki.gov.ru/epz/order/quicksearch/search_eis.html?searchString=7838489103&morphology=on) (подведомственно Комитету по труду и социальной защите населения) и на сайте госзакупок.
По условиям конкурсной документации, победитель конкурса станет оператором проекта в целом. Он должен будет открыть 4 центра для организованного набора иностранной рабочей силы в трех городах Республики Таджикистан и в одном городе Киргизской Республики. Речь идет о помещениях площадью не менее 20 квадратных метров, с мебелью и оргтехникой, расположенных в центральных частях городов, где они будут располагаться. Города пока не выбраны, но это будут 3 населенных пункта в Таджикистане и один в Киргизии.
Будущий оператор проекта получит от Центра трудовых ресурсов до 6 616 400 рублей (окончательная сумма выяснится по результатам конкурса), на которые, помимо описанного выше, должен нанять не менее 2-х сотрудников в каждый из будущих центров, обеспечить изготовление рекламно-информационной продукции, дать объявления в местных газетах и показать конкретный результат. Требования к сотрудникам центров: знания местного и русского языков, а также российского трудового и миграционного законодательств.
За 5 месяцев работы центров организованного набора иностранных работников – пока деньги выделены только на 5 месяцев (с апреля по август 2019 года) – предполагается трудоустроить на петербургские предприятия не менее 1000 человек.
Одно из обязательных условий исполнения будущего договора: доля вакансий работодателей Санкт-Петербурга по профессии «подсобный рабочий» не должна превышать 40% от общего количества вакантных рабочих мест, которые будущие центры оргнабора предоставят соискателям.
По предварительным расчетам специалистов ЦТР, привлечение 1000 мигрантов принесет бюджету Петербурга в 2019 году доход, не менее чем в 3 раза превышающий выделенные на организацию работы центров организованного набора 6.6 млн рублей. Речь идет о подоходном налоге, который каждый из будущих трудовых мигрантов заплатит в городскую казну, если проработает здесь в течении полугода.
Основная цель создания таких центров – ограничение неконтролируемого потока трудовых мигрантов в Петербург.
Проект реализуется в рамках Государственной программы Санкт-Петербурга «Содействие занятости населения в Санкт-Петербурге».
Справка:
В период с 02.04.2018 по 17.08.2018 в гг. Душанбе, Куляб, Худжанд и с 20.08.2018 по 22.10.2018 в гг. Душанбе, Куляб была организована работа 6-ти центров по осуществлению организованного набора иностранных работников на предприятия
Санкт-Петербурга. В целом в них обратились 9881 гражданин Республики Таджикистан.
Всего в 2018 году при содействии СПб ГАУ ЦТР в рамках организованного набора иностранных работников на предприятия и в организации Санкт-Петербурга трудоустроено 704 гражданина Республики Таджикистан.
С апреля по август 2018 года в г. Бишкек была организована работа центра по осуществлению организованного набора иностранных работников на предприятия Санкт-Петербурга. В целом в него обратились более 2000 гражданин Киргизской Республики.
Всего в 2018 году при содействии СПБ ГАУ ЦТР трудоустроено около 500 граждан Киргизии, в том числе, 138 через центр в Бишкеке.
По информации Управления по вопросам миграции ГУ МВД России по Санкт-Петербургу и Ленинградской области за 12 месяцев 2018 года в Санкт-Петербург въехали свыше 30,5 тысячи граждан Киргизской Республики.
За тот же период от 1,7 тысячи работодателей Санкт-Петербурга (юридические и физические лица) поступило около 23 тысяч уведомлений о заключении трудовых договоров с иностранными работниками из Киргизской Республики.
Крупнейшие работодатели, привлекающие граждан Киргизии: «Ренейссaнс Констрaкшн», «Автотранспортное предприятие Барс 2», «ПИТЕРАВТО», АО «Торговый дом «Перекресток», «Управление-15 Метрострой».
За 12 месяцев 2018 года в Санкт-Петербург въехали свыше 74 тысяч граждан Республики Таджикистан, из них 53 тысячи – получили патенты на осуществление трудовой деятельности.
За тот же период более чем от 2,2 тысячи работодателей Санкт-Петербурга (юридические и физические лица) поступило около 25 тысяч уведомлений о заключении трудовых договоров с иностранными работниками из Республики Таджикистан.